Dienstencentrum...'s profileDienstencentrum RandstadPhotosBlogListsMore  |  Tools Help |
|
Dienstencentrum Randstadvan jeugdhuis tot dienstencentrum.... March 25 't Is lenteHoera, 't is lente! Althans volgens de kalender: de maartse buien tonen dat ze bestaan. In hoog België zelfs met heuse sneeuwpartijen. Op naar de aprilse grillen! Intussen is het zomeruur weer van de partij. Zoals elk jaar een hele aanpassing: zo'n uur minder slapen went niet zo vlug. Volgens een Zweedse studie is het zelfs helemaal niet zo gezond... In Nederland ontdekte men dan weer dat ons slaapritme verstoord wordt. Onze biologische klok wordt immers aangestuurd door licht. Maar, het is niet allemaal kommer en kwel. Het zomeruur zorgt ervoor dat het 's avonds een uurtje langer licht blijft. Thuis mogen we het licht een uurtje later aansteken. We kunnen natuurlijk ook gewoon een uurtje langer in Randstad blijven en op die manier wat langer genieten van een of andere activiteit. Toporganisator van activiteiten binnen de muren van Randstad is en blijft onze eigenste Herman Teirlickbond. Al meer dan twintig jaar bezoeken wekelijks meer dan honderd mensen een leuke activiteit, genieten ze van elkaars aanwezigheid en rond vier uur smullen ze een of ander lekkernij! De Herman Teirlinckbond is een organisatie waar velen met grote ogen naar kijken. Randstad is de thuishaven. De Herman Teirlinckbond heeft hun nest al sterk weten veranderen, de afgelopen jaren... De voorzitter heeft er zelf toe bijgedragen. In ons archief hebben we nog foto's waarop Jeanneke en Gilbert de verfborstel hanteerden om de grote zaal op te knappen. En de veranderingen gaan door. Met middelen van het fonds Yvonne Slachmuylders wordt nu de keuken opgeknapt. Als de middelen er zijn worden binnenkort zonnepanelen geïnstalleerd. Randstad wordt op die manier niet alleen milieuvriendelijk, het zorgt ook voor goedkopere energie. Op die manier blijven er meer centen over om activteiten te organiseren. February 01 Gezocht: polyvalente animatorProfiel: in aanmerking komen voor GECO-statuut (6 maand werkloosheid);
niveau Hoger Secundair Onderwijs;
zelfstandig kunnen werken;
sociaal;
administratief aangelegd; ordentelijk;
zin voor initiatief;
Nederlandstalig, met kennis van het Frans
bereid om af en toe weekend- en avondwerk te verrichten.
Takenpakket (niet limitatief):
organisatie en opvolging van een aangepast activiteitenpakket;
omkadering van de activiteiten;
verzorgen van het tijdschrift;
administratieve taken;
e.a.
Aanbod: arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur;
verloning volgens barema PC 329;
gunstige vakantieregeling;
extra legale voordelen.
Solliciteren : VZW RANDSTAD - Hovenierstraat 45 – 1080 Sint-Jans-Molenbeek – 02/414.08.52 - dcrandstad@skynet.be - http://spaces.msn.com/members/dcrandstad/ December 22 Prettige feestenHet licht heeft de duisternis overwonnen. De dagen worden weer wat langer. Tijd om terug te blikken op 2008. Een jaar dat we niet zo vlug zullen vergeten... een federale regering die er niet was, wel was en weer niet was...: nu weten we wat bedoeld wordt met de term “goed bestuur”.
Dalende koopkracht, een financiële crisis, economische recessie, ... 2008 bracht meer zwarte sneeuw. goeds.
Op politiek vlak is er één zekerheid: 2009 is een verkiezingsjaar!
Zoals we daarnet zegden: van “goed bestuur” hebben we genoeg gehad. Het is de hoogste tijd voor “sociaal bestuur”. En daar hebben we toch een vinger in de pap. Het ligt voor een groot deel aan ons of er na de verkiezingen een sociaal beleid komt, of een egoïstische trip.
De noden in Brussel zijn hoog: één op drie knoopt met moeite de eindjes aan elkaar. De huurprijzen swingen de pan uit, het aantal daklozen wordt groter, dokters worden duurder... Het aantal werklozen slinkt maar niet: integendeel steeds meer bedrijven gaan op de fles. Plezant is anders.
Sommigen beloven de hemel op aarde met minder belastingen en meer “ik-zucht”. Maar, net dank zij belastingscenten kan een initiatief als RANDSTAD blijven bestaan... net zoals het openbaar vervoer gratis kan gehouden worden voor de oudsten onder ons. Dat we dat maar niet vergeten als we in het stemhokje staan! Solidariteit is een begrip dat we hoog in ons vaandel voeren. Solidariteit is meer dan nodig in 2009.
Tijdens de eindejaarsfeesten is het een moment om hier even bij stil te staan. Intussen wensen de medewerkers, de vrijwilligers en de raad van bestuur van vzw RANDSTAD u een voorspoedig en gezond nieuwjaar! November 27 Armoede schaadt de gezondheid!«Gezondheid heeft geen prijs», dat horen we vaak. Inderdaad: om gezond te zijn zouden we alles doen. Iemand die ziek is, is immers verzwakt: hij of zij kan niet uit de voeten, hij of zij heeft hulp nodig. En niet kunnen doen wat je zelf wil is verschrikkelijk.
Toch zitten heel wat mensen in die situatie. Vorige donderdag (27 november 2008) zag ik op TV een het programma 'Koppen': verschillende mensen kwamen aan bod die chronisch ziek zijn en hun rekeningen niet kunnen betalen. Soms was het kiezen tussen eten of medicamenten. Nog een andere zei vooraleer ze bij de dokter kwam dat ze geen centen genoeg had om te betalen, niettegenstaande ze het enkele dagen later zou terug krijgen.
Echte en reële situaties in ons land, in 2008: het beschaafde West-Europa.
Voor zo'n situaties moeten we ons schamen. Zo'n dingen maken dat we echt niet fier kunnen zijn om in België te wonen. Maar het is realiteit. De economische recessie waarmee we geconfronteerd worden belooft niet veel beterschap. Bedrijfssluitingen, tekorten op de begroting... de zwaksten onder ons worden eerst en hardst getroffen.
In het programma zei een dame: «Dat de beleidsmakers daar eens rekening mee houden!»
Inderdaad hooggeleerde managers en slimme rekenaars spelen met cijfers: de rekening moet kloppen! Maar de mensen achter de cijfers worden niet gezien. Velen zitten stil in een hoekje weg te kwijnen. Armoede is alom. Zeker in Brussel, waar bijna één op drie ermee te kampen heeft! Al zien we dat niet direct: mensen hebben hun trots en proberen dat te verbergen.
Randstad tracht in de mate van het mogelijke tegemoet te komen: onmoeting en gezelligheid zijn onze troeven. Een paar keer per week bieden we een gezonde, lekkere maaltijd aan een voordelige prijs.
We weten het: dat lost de armoede niet op. Maar, het verzacht de ellende voor diegenen die er dagelijks mee te kampen hebben. Eenzaamheid maakt het immers nog zwaarder.
«Armoede schaadt de gezondheid!», dat is het thema van de campagne van Welzijnszorg. Randstad is er zich zeer van bewust dat dit zo is. Al jaren proberen we op onze manier het leed te verzachten. En heel vaak moeten we knokken om ons kleine steentje bij te dragen aan de strijd tegen armoede.
Maar we doen naarstig voort: voor jou! November 22 Dienstencentrum RANDSTAD steunt de vrijheid om actie te voeren!Wij zijn zo hard vragende partij om bij Europa te horen maar als het op de rechten van de mens aankomt dan blijkt de Europese droom voor sommige partijen meestal veraf.
De vergelijkingen die over de vrijheid tot actievoeren worden gemaakt aangaande minimum dienstverlening zijn verkeerd, net zoals het verhaal dat men weergeeft over stakingen en de bijhorende piketten. Men verwijst voor de minimum dienstverlening naar sectoren zoals de chemie en de petroleum. Deze minimumdienstverlening staat dan ook in het teken van de veiligheid want er zitten immers nog steeds gevaarlijke producten in installaties. Waar is het veiligheidsprobleem als een trein niet vertrekt of een vliegtuig niet kan op stijgen? In het verleden hebben wij op de Total raffinaderij ooit ten tijde van een staking het "pikket" verlaten om ondersteuning te bieden tijdens een alarm op de raffinaderij. Als de situatie veilig en onder controle was ging men verder met de actie maar men was er wel op het moment dat het bedrijf de mensen nodig had.Dit gewoon om aan te tonen dat werknemers wel degelijk inzitten met hun bedrijf, zelfs al zijn ze dan in actie! En dat werknemers inzitten met hun bedrijf wordt dagelijks bewezen. Bij AGFA zijn elk jaar tientallen dagen van technische werkloosheid. En in andere sectoren, zoals de metaal, was men bereid om langer te werken aan hetzelfde loon. Werknemers doen nu eenmaal inspanningen als het gaat om het behoud van hun job en hun bedrijf. Ook dat wordt door velen vergeten precies. Dit wordt trouwens de laatste dagen nog extra benadrukt door de tienduizenden die gewillig aanvaarden om economisch werkloos te worden gesteld. Tienduizenden die aanvaarden om werkloos, en dus aan een serieus lager inkomen, kerst te vieren. Minder te kunnen besteden aan familie en gezin. En ook de rest van het land mort daar niet om want iedereen weet dat wij op dit moment betalen voor de economische werkloosheid voor deze mensen.
En het zijn die werknemers die dan ook heel goed beseffen dat de vrijheid op actievoeren niet zomaar kan worden aangewend. En daarom begint alles met sociaal overleg. Om niet tot de vrijheid op actievoeren te moeten overgaan dient het sociaal overleg echter op een gezonde en eerlijke manier te verlopen. En daar wringt het schoentje. Bij een vestiging van een internationaal technologiebedrijf in Belgie verbroken de werknemers het voorbije jaar alle voorgaande productiecijfers, omzetcijfers. Meer dan er was vooropgesteld door het management! Alle records werden gebroken. Er was echter één probleem. De verhouding van de dollar ten overstaan van de euro zorgde ervoor dat er minder winst werd gemaakt dan verwacht. Lees minder winst, nog steeds geen verlies dus maar wel winst! Uiteindelijk koos dat bedrijf om mensen te laten afvloeien. Diezelfde mensen die wel het voorbije jaar alle records hebben verbroken werden nu geslachtofferd in de naam van : "we maakten minder winst dus eigenlijk hebben we verlies." Wie begrijpt die redenering vragen wij ons af? Over zulke zaken horen we de politiek natuurlijk nooit. Bedrijven die winst maken en herstructureren om nog meer winst te maken. Waar is het innoveren naar toe? Het ondernemen dat moet zorgen voor meer winst en meer arbeidsplaatsen? Winsten opsmukken met nog meer lastenverlagingen dat is het enige dat men blijkbaar nog kent. Mensen horen en lezen dat ook. En diezelfde mensen zijn zich ook terdege bewust van de situatie waarin hun bedrijf zich bevindt. Die weten ook dat er sociaal overleg gebeurt tussen werkgevers en de vakbonden. En dit overleg duurt meestal weken en maanden. Soms met succes voor beide partijen maar soms loopt het overleg ook vast. En dan is het enige drukkingmiddel dat die werknemers hebben de vrijheid op actievoeren. Maar dan is men dus wel al weken tot zelfs maanden aan het onderhandelen om dit te voorkomen. En die discussie is nu eenmaal niet terug te brengen tot het recht op werken van het individu. De meerderheid beslist en de minderheid heeft zich daar aan te houden. Zo zijn de regels van het spel, zo zijn de regels van democratie. Als morgen Open VLD een wet goedgekeurd krijgt en vanuit de oppositie stemmen enkele partijen tegen, geldt die wet dan alleen voor mensen van Open VLD? Natuurlijk niet. Zo is het ook met de vrijheid op actie voeren. Een minderheid kan en mag zijn wil niet opleggen aan een meerderheid. En het drukkingmiddel van actie voeren is nu éénmaal gericht op het toebrengen van financiële schade. En dat drukkingmiddel moet gevrijwaard worden als men de vrijheid op actie voeren wil vrijwaren. De strijd gaat op zulke momenten tussen de werknemers en de werkgever. Voor de werknemers tellen de afspraken van het collectief, en die worden nageleefd. En soms wordt het collectief ondersteund met solidariteit vanuit andere bedrijven. Werkgevers plaatsen nu echter het individu boven het collectief. Hoe oneerlijk is de strijd tussen werknemers en werkgever als rechters zich gaan uitspreken tegen hen en als politiediensten hardhandig optreden? Hardhandig optreden op terrein waar zij zelf niets te zoeken hebben, waar zij niets van de achtergrond kennen, laat staan van de gemoedstoestand van diegene aan het pikket. En dat allemaal onder de noemer van enkele individu's, de zogenaamde werkwilligen. Het betoog van werkwilligen is dan ook geen eerlijk betoog. Net zomin dat de minimumdienstverlening een eerlijk betoog is. Als er morgen een minimum aan treinbestuurders dient te zijn, of een minimum aan vlieghavenpersoneel waardoor er geen hinder meer is, dan is er ook geen drukking meer. Dan is het actievoeren, en de vrijheid hierop, gedaan. Dan legt men de Europese wetgeving, alsook de rechten van de mens, naast zich neer. Men ontneemt met andere woorden de werknemer zijn laatste redmiddel om de sociale onrechtvaardigheid waarover het dan gaat recht te zetten. Die werknemer die maar al te goed beseft of er op dat moment gebruik kan worden gemaakt van het recht op actievoeren. Men verschuift alle kracht compleet naar de werkgevers. Waarom zouden werkgevers nog mee doen aan sociaal overleg? Wat zou bedrijven beletten om allemaal te handelen zoals het technologiebedrijf? Waarom nog collectieve afspraken maken? Een werkgever zal zeggen dit is het en de werknemer zal het maar moeten slikken. Vanuit de syndicale delegaties bij AGFA en TOTAL zijn wij dan ook begonnen met een actie om deze vrijheid op actie voeren te vrijwaren. De vraag die wij ons stellen is of het weer een strijd gaat worden waar wij als werknemers alleen in zullen staan, of is er politieke steun ?
Dit leeft zwaar bij de mensen en dat wordt bevestigd dat door de vele syndicale delegaties die hun steun al hebben toegezegd. Ook velen van buiten de vakbonden deden dit al. De vraag is nu natuurlijk wie vanuit de politiek doet dit ook ?
steun via syndicalevrijheden@gmail.com November 15 13nov-23nov2008: week van de smaak!Voor de derde keer al gaat in Vlaanderen en in Brussel de 'Week van de smaak' door. Tussen 13 en 23 november 2008 kan je op diverse plaatsen genieten van culinaire hoogstandjes uit binnen- en buitenland, bereid door professionelen of deskundige amateurs. Laat je maag (of je lijn?) al dat lekkers niet toe? Dan zijn er nog een heleboel activiteiten die geestelijk voedsel verstrekken.
Een welgesmaakt cultureel evenement voor iedereen!
In België kunnen we met onze eigen produkten al meer dan een week iedereen doen watertanden. Witloof, spruitjes, sirop de Liège, Vlaamse stoverij, Gentse waterzooi, paling in 't groen, spinnekopje, geperste kop, pensen... Maar ook ettekeis, bloempanch, stoemp of een goeie biefstuk friet mogen we niet vergeten. En om alles door te spoelen kunnen we genieten van één van die talrijke lekkere Belgische bieren. Zelfs een wijnte vinden we als we willen. En dan hebben we het nog niet over de pousse-café gehad.
Tijdens de week van de smaak kijken we ook over de grenzen. Gastland van dit jaar is Frankrijk. Algemeen wordt de Franse keuken gezien als één van de meest verfijnde ter wereld. Franse (keuken)invloeden vind je overal terug. Ook in onze keuken kunnen we onmogelijk de Franse invloeden negeren.
Als wij «Franse keuken» zeggen, beperken we ons meestal tot dat reusachtig Europees land naast het onze. Maar, er is veel meer. Er zijn ook de Franse overzeese gebieden met hun eigen specialiteiten en smaken.
Randstad doet voor de tweede keer mee. Samen met de dienst Nederlandse Cultuur van Sint-Jans-Molenbeek organiseren we een afsluitend voedingsfestival met als thema: «Exotisch en toch Frans». Op zaterdag 22 november 2008 kan je vanaf 13u komen proeven van hapjes uit de Franse overzeese gebieden, en ook uit Rusland, Polen, Marokko, België, Nigeria, Turkije en Oeganda. Achtergrond muziek doet je wegdromen... Een ware verwennerij voor je smaakpapillen! En dat allemaal aan een democratisch prijsje.
Smakelijk!
29nov2008: Jachtmenu - Dîner de chassezaterdag 29 november 2008 – samedi le 29 novembre 2008
Programma/programme
10u15: vertrek/départ Vanhuffelplein/Place Vanhuffel
10u30: vertrek/départ Bastenakenplein/Place de Bastogne
12u15 – 15u45: “Castel les Sorbiers” Heer-sur-Meuse
15u45 – 17u00: mogelijkheid tot wandeling in het schitterend domein 'Castel les Sorbiers' – promenade libre au domaine 'Castel les Sorbiers'
17u00: Vertrek huiswaarts – départ à Koekelberg
19u00: Koekelberg
Prijs/prix: € 35,00 (bus, jachtmenu/dîner de chasse, drankjes/boissons + koffie/café)
Inschrijvingen/inscriptions:
Par versement sur le numéro de compte 068-2298861-85 (marquer combien de personnes participent) /door storting op het rekeningnummer 068-2298861-85 van S'Plus Brussel (met vermelding van het aantal deelnemers)
Eerst telefonisch inschrijven en bellen naar/Veuillez d'abord téléphoner à:
Dirk Lagast – 0485 58 47 27 of/ou Rohnny Buyens, S'Plus – 0476 54 58 69 Het is hùn schuld!Oktober was een bewogen maand. Het was alsof er een ander tijdperk aanbrak: een mondiale financiële crisis! Iedereen zit met de handen in het haar: jij en ik met onze karige spaarcenten, de goede huisvader (of -moeder) die – op aanraden van vroegere regeringen – een paar Fortisaandelen gekocht had, pensioenspaarders, etc... Ook werkenden worden getroffen: herstructureringen en bedrijfssluitingen zijn weer schering en inslag. Het VOB (de patroons) voorzien zelfs een stijging van de werkloosheid met méér dan 70.000 eenheden. Stel je voor: een gemeente als Sint-Jans-Molenbeek, volledig werkloos... In België leeft één op zeven personen in armoede. In Brussel zijn dat er zelfs één op drie.
Tienduizenden kijken tegen een enorme schuldenberg en kunnen de facturen niet meer betalen. Duizenden wonen in erbarmelijke omstandigheden en worden ziekte van de tocht en het vocht. Anderen leven gewoon op straat.
Toch vinden sommigen dat werklozen en steuntrekkers (ook zieken, gehandicapten en gepensioneerden, dus) het allemaal zelf gezocht hebben.
Het is hùn schuld dat hun bedrijf gesloten is en dat ze werkloos zijn.
Het is hùn schuld dat ze ziek of gehandicapt zijn.
Het is hùn schuld dat de huurprijzen onbetaalbaar zijn.
Het is hùn schuld dat ze de elektriciteits- en verwarmingsfactuur niet kunnen betalen.
De VGC neemt zich voor om het komende jaar werk maken van 'gecoördineerde armoedebestrijding'. Maar, 't mag niet veel kosten.
Dienstencentrum Randstad is voorstander van samenwerking. Voorwaarde is dat het echt te goede komt van de gebruikers van het centrum. De vervoersdienst moet gebruiksvriendelijk zijn. Maaltijden betaalbaar en lekker.
Ontmoeting en samen zijn en gezelligheid zijn voor ons geen lege begrippen.
Armoedebestrijding is één ding. Het voorkomen is nog veel belangrijker. June 24 vacature : polyvalent medewerkerVZW RANDSTAD is op zoek naar een polyvalent medewerker voor uitbouw, coördinatie en ondersteuning van de klusjesdienst.
Doel
Uitbouw en ondersteuning klusjesdienst en boodschappendienst
Contacten gebruikers centrum en buurtbewoners (netwerkvorming)
Profiel
Taken en verantwoordelijkheden
Aanbod
Solliciteren
VZW RANDSTAD - Hovenierstraat 45 – 1080 Sint-Jans-Molenbeek – 02/414.08.52 – dcrandstad@skynet.be - http://dcrandstad.spaces.live.com/ vacature : onderhoudsmedewerker VZW RANDSTAD is op zoek naar een onderhoudsmedewerker
Doel
onderhoud lokalen
Profiel
Taken en verantwoordelijkheden
Aanbod
Solliciteren
VZW RANDSTAD - Hovenierstraat 45 – 1080 Sint-Jans-Molenbeek – 02/414.08.52 – dcrandstad@skynet.be - http://dcrandstad.spaces.live.com/ June 09 14 juni 2008 : open deurOPENDEURDAG Randstad vzw, Hovenierstraat 45, 1080 Sint-Jans-Molenbeek
De laatste jaren heeft er een hele evolutie in het gebouw van de vzw Randstad plaatsgevonden.
Ook het verkrotte gebouw aan de straatzijde heeft plaats gemaakt voor een prachtige bibliotheek.
Daarom lijkt ons het nu het ideale moment om ons nog eens te tonen.
Op zaterdag 14 juni 2008 houden dienstencentrum Randstad en de bibliotheek de Boekenmolen
een opendeurdag.
Samen met de in Randstad gehuisveste verenigingen zullen we u graag ontvangen in onze lokalen en u over onze werkzaamheden vertellen.
Geniet ook van onze heerlijke barbeque met vis, vlees, salades en bovenal gezelligheid in open lucht midden in een stad.
Kostprijs barbeque: 10 euro en 3.5 euro voor kinderen jonger dan 12. (in voorverkoop 9 euro en 3 euro voor kinderen)
Voorverkoop te verkrijgen in Randstad of per mail (dcrandstad@skynet.be)
Opendeurdag van 10 tot 18 uur
Barbecue van 12 tot 19 uur
Voor meer inlichtigen : 02/414 08 52
  May 19 Alle beetjes helpenAfgelopen winter was kwakkelig : eigenlijk was het een uitgesmeerde herfst die duurde tot eind april. Gelukkig maar : zo bleven de temperaturen draaglijk. Akkoord, eigenlijk zou het in de winter fel moeten vriezen : «zo gaat het ongedierte kapot», zei mijn grootmoeder altijd.
Maar, dit jaar was het goed dat de temperaturen niet te laag waren. Met de huidige stijging van de energieprijzen, was er anders nog een grotere hap uit ons budget geweest.
De eerste helft van mei liet ons dan weer kennismaken met bijna tropische temperaturen. Opeens waanden we ons in mediterrane oorden. Gepaste temperaturen voor de vele feesten en festiviteiten in de stad.
Half mei werden we dan weer getrakteerd op een hels onweer : omiddellijk stonden we terug met onze voeten in de realiteit. De straten stonden blank, en sommige tunnels en metrostations waren letterlijk ondergelopen. De hulpdiensten hadden hun handen meer dan vol. Vergeet je verzekeringsagent niet te contacteren als je schade hebt.
Ook in Randstad wisten we weer waar het stonden : werken aan het dak en aan de rest van het gebouw zijn echt nodig en mogen niet langer uitgesteld worden.
Een bestuurder deed al een aardige duit in het zakje. Huurgelden dragen ook hun steentje bij. Op die manier kunnen gelukkig al enkele werken uitgevoerd worden.
Maar, we nog altijd een steun kunnen gebruiken om onze infrastructuur te verbeteren. Alle beetjes helpen. Iedere storting vanaf dertig euro op rekening 000-0000004-04 met vermelding L81319 – Randstad, kan je van je belastingen aftrekken.
Dank op voorhand. Een dagje Oostende - Une journée à OstendeOp stap met Rohnny en Dirk
Een dagje OOSTENDE : zaterdag 28 juni 2008 Une journée à OSTENDE : samedi, le 28 juin 2008
Programma 08u45: Vertrek/départ Vanhuffelplein/Place Vanhuffel
09u00: Vertrek/départ Bastenakenplein/Place de Bastogne
10u30: Oostende:vrij bezoek + animaties, straatoptredens, feest en
show : Brahim, Gene Thomas en Rob De Nijs
Ostende : visite libre et participation aux animations
18u00: Vertrek naar/départ à Koekelberg
+/- 19u30: Koekelberg
Bijdrage/P.a.f. -12 jaar/ans: 6€
+12 jaar/ans: 10€
(voor busvervoer, attracties en animatie, shows - pour autocar, attractions et animations, shows)
Inschrijvingen/inscriptions:
Par versement sur le numéro de compte 068-2298861-85 (marquer combien de personnes participent) /door storting op het rekeningnummer 068-2298861-85 van S'Plus Brussel (met vermelding van het aantal deelnemers)
Eerst telefonisch inschrijven en bellen naar/Veuillez d'abord téléphoner à: Dirk Lagast – 0485 58 47 27 of/ou Rohnny Buyens, S'Plus – 0476 54 58 69
of mail naar : Dirk_Lagast@telenet.be
i.s.m. S-academie Koekelberg April 25 1 mei : feestdag of strijddag ?1 mei : dag van de arbeid. Dit jaar ook het feest van rerum novarum. De hele arbeidersbeweging viert feest. Apart : niet samen.
Etentjes, barbecues, optredens, fancyfairs, hier en daar nog een optocht en wat speeches (al dan niet met strijdbare uitspraken). Dat is over het algemeen de formule.
Maar, is 1 mei eigenlijk wel nog een feestdag ?
Met arbeid voorzien we in ons levensonderhoud. Arbeid is de garantie tegen armoede. Dat is wat ons voorgehouden wordt.
In Vlaanderen zijn er bijna geen werklozen meer. Nog nooit hebben zoveel jonge schoolverlaters een werk gevonden als vandaag. Maar, meer dan één derde werkt onder het niveau van hun diploma. M.a.w. zijn nemen de plaats in van iemand zonder of met een lager diploma. Ofwel : zij leveren hooggekwalificeerde arbeid aan een goedkopere prijs, onder minder goeie omstandigheden, met flexibele, korte contracten…
Arme werkenden zijn een werkelijkheid : meer en meer mensen met een job verdienen niet genoeg om hun dagelijkse rekeningen (wonen, vervoer, gas en elektriciteit, medische kosten, voeding, kleding) te kunnen betalen. Volgens een ABVV studie hebben meer dan helft van de werkenden het moeilijk om de eindjes aan elkaar te knopen. En dan hebben we het nog niet over mensen die van een uitkering moeten rond komen. Gepensioneerden die geen spaarpotje op zij hebben kunnen zetten voelen het dagelijks aan de lijve.
Ondernemersorganisaties en patroonsorganisaties mogen dan wel bij hoog en laag beweren dat het allemaal maar een idee is. Cijfers van de FOD Economie tonen heel duidelijk dat het leven het afgelopen jaar maar eventjes 6,6% duurder geworden is. Lonen, pensioenen, uitkeringen zijn bijlange zoveel niet gestegen… En steeds meer onder ons hebben moeite om ziektekosten te betalen : armoede maakt ziekte en ziekte leidt tot armoede.
In december van vorig jaar kwamen duizenden op straat voor meer koopkracht.
We wachten nog steeds. Geduld is een mooie deugd. Maar, genoeg is genoeg.
1 mei dag van de arbeid : is er nog een reden tot feesten ?
1 mei : een strijddag voor meer koopkracht !
March 14 Bomspotting : NATO, game over !Vanaf donderdag 20 maart tot maandag 24 maart 2008 verblijven meer dan 100 activisten uit de buurlanden in Sint-Jans-Molenbeek.
Slapen doen ze in Jeugdhuis Centrum West. Eten (ontbijt, middagmaal, avondmaal) evenals vergaderingen en disucciëren (en de actie van zaterdag 22 maart voorbereiden) doen ze in het Dienstencentrum Randstad (Hovenierstraat 45). Kom 's avonds gerust eens langs.  Zaterdag 22 maart 08, hoofdkwartier NAVO, Evere (Brussel) Waarom?
Vijf jaar geleden begon de oorlog in Irak. Wereldwijd vinden er anti-oorlogsmanifestaties plaats. Maar er is meer nodig. De oorlogen in Irak en Afghanistan worden mee mogelijk gemaakt door de NAVO. >>In Afghanistan vechten NAVO-troepen (waaronder Belgische soldaten)mee in de VS-geleide 'war on terror'. >>In Kleine Brogel liggen NAVO-kernwapens, ook al stemden Kamer en Senaat resoluties waarin gepleit wordt voor de terugtrekking van die kernwapens. >>Geheime NAVO-akkoorden maken van België een logistieke draaischijf van het VS-leger. >>De Amerikaanse oorlogsmachine wordt via onze wegen, havens en luchthavens richting Irak en Afghanistan getransporteerd. >>De NAVO kluistert België en de andere lidstaten aan de Amerikaanse oorlogspolitiek. Oorlogen voorkomen: het begint hier. 22 maart: een actie van burgerlijke ongehoorzaamheid
NATO GAME OVER is een actie van burgerlijke ongehoorzaamheid. We zullen proberen om het terrein van de NAVO te betreden, poorten, ramen en deuren te verzegelen, het te sluiten. We zullen geweldloos een wetsovertreding begaan om een groter misdrijf te stoppen. We worden daarin gesteund door het internationaal recht. 22 maart: een literaire wandeling Wil je liever niet op het militaire terrein? Tientallen schrijvers (Erik Vlaminck, Elvis Peeters, Peter Holvoet-Hanssen, Geertrui Daem, Mieke Deloof, Lief Vleugels,...) organiseren tijdens de actie een literaire wandeling rond het hoofdkwartier van de NAVO. DEELNEMEN? Afspraak om 10u30 uur, Parochiecentrum 'Ons Huis', Burgemeester W. Servranckxplein, Sint-Stevens-Woluwe. Elke deelnemer ontvangt een uitgebreide briefing met praktische en juridische informatie. De actie van burgerlijke ongehoorzaamheid start na de briefing. De literaire wandeling vertrekt rond de middag. Koop een busticket naar NATO GAME OVER. Een bus brengt je van en naar de actieplaats waar je kan kiezen of je deelneemt aan de actie van burgerlijke ongehoorzaamheid of aan de literaire wandeling. Elke deelnemer ontvangt een uitgebreide briefing met praktische en juridische informatie. Woon je in Brussel of in het Pajottenland? Kom met de fiets of de wagen om 9u45 naar Garcia Lorca, Voldersstr. 47-49, Brussel (in de buurt van metrostation Anneessens). Geef een seintje aan Jan, vredesactie.pajottenland@gmail.com, 0477474416 of Benoit, Benoit@vredesactie.be, 0495211085. Je ontvangt er een uitgebreide briefing met praktische en juridische informatie. Daarna vertrek je samen naar de actieplaats. KOOP EEN BUSTICKET NAAR NATO GAME OVER:
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Send a private message
Subscribe to RSS feed
Tell a friend
Add to My MSN
Add to your network
Sign up for alerts
|
|
